hey
Was passiert, wenn das Vorstellungsgespräch gut verlaufen ist?
Krankenversicherung: in den meisten Fällen, musst Du eine Krankenversicherung selbst abschliessen. Selten, wir diese vom Träger abgeschlossen. Du gehst also zu einer Versicherung deiner Wahl und sagst halt, da du eine Krankenversicherung brauchst, für den Bundesfreiwilligendienst. Den Rest erledigen die dann wie von selbst. Nach meinem Infos, sind die Mitarbeiter bei allen großen Versicherungsgesellschaften darauf geschult worden und wissen bescheid. Ganz wichtig ist die Mitgliedsbescheinigung für den Arbeitgeber, die kriegt man dann automatisch bei Abschluss der Versicherung. Für den Antrag vor Ort oder online benötigst Du, Telefon oder Handynummer, Sozialversicherungsausweis (Sozialversicherungs und Rentennummer ist das Gleiche), Personalausweis, dann kann sie die Adresse abschreiben und das wars schon. Das ganze dauert 10 Minunten, die Mitgliedsbescheinigung kriegst du seperat in einem Brief mit, das ist für den Arbeitgeber also Träger, deine Arbeitsstelle.
Sozialversicherungsausweis: Ihr müsst Euren Sozialversicherungsausweiß parat haben. Manche wollen eine Kopie davon, andere wiederrum nehmen die Nummer in einem Personalbogen auf.
Lohnsteuer: Lohnsteuerkarte oder Lohnsteuerschein. Das ist hier die Frage! Für das Jahr 2010 und 2011 kann man seine Lohnsteuerkarte von 2010 benutzen, ab nächstes Jahr gibt es ein neues System. Wer keine Lohnsteuerkarte hat, geht zu seinem zuständigen Finanzamt und holt sich eine Lohnsteuerbescheinigung. Sie kostet, nix.
Alle Weiteren Schritte, variieren von der Einsatzstelle. In manchen Bereichen, muss man eine medizinische Untersuchung über sich ergehen lassen. Dafür benötigt Ihr, Euren Impfpass oder ggfls. Brillenpass oder der Gleichen. Bei manchen Trägern muss man auch ein Personalbogen ausfüllen oder sich um die Buskarte kümmern,.. das kann man alles nicht genau sagen, im Zweifelsfall den Träger, also deine Einsatzstelle fragen! Du kannst übrigens ein Probetag mit deiner Einsatzstelle vereinabren.
Hi marius,
recht herzlichen Dank für Deine ausführliche Antwort! 
Das hilft mir schon mal viel weiter. Oje, sieht ein wenig nach Behördengängen aus. 
Was den Probetag betrifft, so hätte ich ja auch ganz gern mal in die Einrichtung reingeschaut. Hm, nur wäre das ja dann sinnvoll, solange man noch nicht unterschrieben hat. Die machen jetzt irgendwie Druck, wollen das bis morgen über die Bühne kriegen, was ich nicht so schön finde. Wenn ich da nun morgen früh erst noch überlege, kommt das bestimmt nicht gut an. Und irgendwie hab ich doch fast den Eindruck, ich muss nehmen, was im Angebot ist.
Auf die medizinische Untersuchung würde ich gern verzichten... :o Nachher scheiterts noch daran, bin nicht ganz gesund... Na, mal abwarten, ob eine verlangt wird. Hatte ich ja schon im Mustervertrag gelesen.
Liebe Grüße,
Pinguin
Die Untersuchung ist Pflicht, für medizinische Berufe, Pflegeberufe usw..
Wenn du zum 1.10 anfangen sollst, dann ist der Druck wohl gerechtfertigt.
- Den macht nicht dein Träger, sondern der Staat.. die Vertragsausfertigungen müssen einmal rumgereicht werden und vom BAFzA genehmigt werden, das dauert anscheind Wochen.
Achso, noch ein kleiner Tipp für Alle, sucht euch eine KRankenversicherung, die keine Zusatzbeiträge erhebt. Denn die müsst Ihr selbst tragen!
Frag Ihn, dann weißt du es ich denke, es ist unterschiedlich, wie was gehandhabt wird. Nur im Krankenhaus ist es Pflicht, in der Pflege auch, ist ja ähnlich wie Krankenhaus,.. ob deine Allergien ein Grund sind, dort nicht arbeiten zu lassen, kann ich nicht sagen.
Noch ein Tipp: Führungszeugnis: Ist auch eine Pflicht, wenn man mit Menschen arbeitet, vorallem mit Jugendlichen. Die Kosten muss man meist, selbst tragen. Prinzipell gilt, es muss komplett rein sein.
Unteranderem brauch man für den Personenbeföderungsschein im Fahrdienst, ein absolut reines Führungszeugnis.
Marius, hör auf! 
Verschreck nicht die Leute...
Hihi, ja, ich glaub auch so langsam, den BFD kann jeder machen, egal, wie alt, welche Ausbildung, welche Vorkenntnisse... 
Führungszeugnis, nun, das wiederum wäre astrein bei mir.
Aber Pflege mit den nötigen Hepatitis-Impfungen geht eher nicht. Na ja, wenn er keinen anderen Posten anzubieten hat, geht die Suche weiter. Vielleicht gibt es ja doch noch irgendwo Plätze im Bereich Kultur. Hahaha...
Zitat von marius;619Die Untersuchung ist Pflicht, für medizinische Berufe, Pflegeberufe usw..
Wenn du zum 1.10 anfangen sollst, dann ist der Druck wohl gerechtfertigt.
- Den macht nicht dein Träger, sondern der Staat.. die Vertragsausfertigungen müssen einmal rumgereicht werden und vom BAFzA genehmigt werden, das dauert anscheind Wochen.
Von wegen 1.10. ... es ging gleich heute los! Wir waren zu fünft und allen merkte man an, dass sie damit nicht gerechnet hatten. Das war ein Blitzstart gleich nach der Unterschrift.
Der Chef hat auf meine Bedenken hin gar nicht lange überlegt und mir eine andere Stelle angeboten. Das ist nun eine Begegnungsstätte und damit keine Pflege. *freu*
Na, dann will ich mal hoffen, dass ich das hinbekomme. *bibber*
LG,
Pinguin
marius: Schön, dass Du auch als BFD'ler noch hier schreibst!
Danke Ja, ich werd dem Forum erhalten bleiben und wie läuft es bei dir nun?
Zitat von marius;621Achso, noch ein kleiner Tipp für Alle, sucht euch eine KRankenversicherung, die keine Zusatzbeiträge erhebt. Denn die müsst Ihr selbst tragen!
Hab gestern zur Abwechslung mal erfreuliche Neuigkeiten von meiner Krankenkasse erfahren. Der Zusatzbeitrag entfällt für die Dauer des Dienstes. Na, dann brauche ich ja über einen Wechsel der KK nicht mehr nachzudenken.
Krankenkassen.de - Bundesfreiwilligendienst: kein Zusatzbeitrag für Teilnehmer des BFD
Hm, das ist erfreulich weniger erfreulich ist, das es vor Wochen ganz anders war... da wird aber auch geändert wie doof :eek:
Ja, ist alles Neuland... Als ich um den Schriebs bat, der mir die Mitgliedschaft bestätigte, bekam ich auch noch die Einzugsermächtigung für den Zusatzbeitrag aufs Auge gedrückt.
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